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    1. 交通運輸部主管  中國交通報社主辦

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      中國交通報社有限公司2020年度招聘信息公告

      2019-11-19 16:38:40 來源:中國交通新聞網 作者:

      中國交通報社有限公司簡介:

      中國交通報社有限公司是由中華人民共和國交通運輸部主管的中央文化企業,是全國交通運輸行業內唯一一家覆蓋公路、水路、鐵路、民航、郵政快遞、城市交通全領域的媒體。

      中國交通報社有限公司旗下主要媒體——《中國交通報》創刊于1984年,是交通運輸部主管的全國交通行業新聞宣傳的主渠道,具有較高引導力、影響力、公信力、傳播力,入選全國“百強報刊”、“中國郵政發行百強報刊”;“中國交通新聞網”是由國務院新聞辦公室批準、交通運輸部主管、面向全國交通運輸行業及全社會的唯一權威性綜合類交通新聞網站。中國交通報APP和官方微博、微信公眾號形成強大移動端傳播平臺。

      作為交通運輸行業宣傳的主力軍,報社秉承植根行業、報效行業、推動行業發展的宗旨,立足“專業、權威、引領、服務”理念,忠實履行黨的新聞輿論工作職責使命,踐行社會主義核心價值觀,講述交通好故事,傳遞交通好聲音,弘揚交通正能量。歷經30多年的發展,報社已從傳統單一的紙媒,發展為融合報紙、網站、微博、微信公眾號、手機閱報客戶端、輿情監測系統、視頻音像等多種傳播形態的現代化全媒體矩陣,打造了一張有高度、有深度的覆蓋交通運輸全行業的主流權威大報。

      歡迎有志于從事交通運輸行業新聞媒體工作的人才加入我們的隊伍,期待與您攜手同行,共創輝煌!

      根據工作需要,中國交通報社有限公司面向社會公開招聘20名工作人員?,F公告如下:

      一、報名基本條件

      1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,無犯罪記錄,具有良好的品行。

      2.具有合格的政治素質,政治立場正確,擁護中國共產黨的領導,具有較強的責任意識。

      3.應屆畢業生、留學歸國人員應符合相關政策要求;社會招聘人員原則上年齡在35周歲以下,對年齡有特殊要求的崗位除外。

      4.具有正常工作的身體條件和心理素質。

      5.符合報考崗位所需專業、學歷及其他要求。

      二、招聘崗位及資格條件

      三、任職要求

      (一)編輯、記者崗位

      1.工作踏實,熱愛新聞事業,愿意從事采編工作,具有新聞宣傳相關實習或工作經歷者優先;

      2.有良好的知識結構,扎實的文字功底,較強的新聞敏感性和學習意識;

      3.掌握新聞采寫的相關知識,具備組織策劃選題、新聞采訪、寫作、編輯、評論等能力,具有較強的責任感、執行力、溝通協調和團隊合作能力;

      4.具有良好的職業素養,適應出差,吃苦耐勞;

      5.新媒體編輯、記者還應具有一定的攝影攝像能力以及主流非線性編輯系統使用能力,能夠獨立并熟練完成新聞視頻、專題片等的剪輯、制作。

      (二)管理崗位

      1.文字能力較好,具有較好的公文寫作能力;

      2.具有行政管理綜合能力,能熟練使用常用辦公軟件,掌握行政管理工作流程;

      3.工作細致認真,具有高度的責任心、良好的團隊合作精神和奉獻精神;

      4.具有較強的組織協調能力和溝通交往能力;

      5.具有管理工作經歷者優先。

      四、招聘程序

      1.報名。應聘人員投遞簡歷,進行報名。

      2.資格審查。根據招聘條件、崗位需求分布及報名情況,對應聘人員的資格條件進行審查,擇優甄選確定入圍筆試人員。

      3.筆試和面試。

      4.體檢和資格復審。

      5.公示擬錄用人員名單。按照有關規定和程序進行決策,確定并在中國交通新聞網上公示擬錄用人員名單,公示期不少于7個工作日。

      6.錄用。對公示無異議或反映問題不影響錄用的人員,按照有關規定和程序辦理入職手續,簽訂勞動合同。

      五、報名時間及方式

      即日起,應聘人員可將個人簡歷、代表作品發送至zgjtbrl@163.com申請報名,郵件主題請注明“招聘類別+應聘崗位+畢業院校+專業+學歷+姓名”。

      聯系電話:010-64254797。

      六、待遇

      對應屆生和留學歸國人員擇優解決北京戶口。作為中央文化企業,報社薪酬福利待遇制度完善,嚴格依法按規繳納社會保險和住房公積金,提供補充醫療保險、健康體檢、工作早餐和午餐等福利待遇。員工依法享受法定節假日、帶薪年休假等假期,以及豐富的企業文化生活和工會活動等。

      七、相關說明

      1.應聘人員須對個人信息、證件、資料等的完整性和真實性負責,不得弄虛作假。如發現應聘人員提供虛假個人信息、證件、資料,我社有權取消其考試和錄用資格,后果由應聘人員本人承擔。 

      2.招聘期間,我社將通過電話或電子郵件等方式與應聘人員聯系,請保持通信暢通。因通信聯系不暢導致無法通知應聘人員的,后果由應聘人員本人負責。

      3.在各招聘環節中,我社將及時通知進入下一環節的應聘人員;對未能進入下一環節的應聘人員,我社不再另行通知。

      4.中國交通報社有限公司有權根據崗位需求及報名情況等因素,調整、取消或終止個別崗位的招聘工作。

      5.中國交通報社有限公司對本次招聘擁有最終解釋權。

      中國交通報社有限公司人力資源部

      2019年10月15日

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